Te asesoramos en la definición de estrategias de acuerdo a la estructura de tu cartera de créditos y tipos de clientes, a contar con documentación necesaria para el proceso, evaluamos la tecnología y proponemos mejoras, evaluamos la productividad, organigrama, empresas terceras e interrelación del personal, así como insumos informativos y logísticos.
Características
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Evaluamos tu cartera de créditos (por tramos o segmentos de cobro), las estrategias, la gestión, la ejecución de cobranzas de campo y modelos de remuneración variable.
Evaluación de los insumos para la gestión de cobranza:
Evaluamos los insumos de datos necesarios para la gestión de cobranza, determinando si existen, si son oportunos, si son precisos y si son fiables, así mismo, evaluamos el estado de los insumos logísticos para la gestión en campo y la operatividad diaria.
Evaluación de las herramientas de cobranza:
Evaluamos el sistema transaccional o matriz, el sistema RP de cobranza y el sistema de monitoreo, así como la interrelación entre dichos sistemas.
Revisamos la documentación del proceso de cobranza:
Evaluamos las políticas, procedimientos y manuales de gestión de cobranza, así como el proceso de difusión de estas.
Evaluación de las personas que gestionan el proceso de cobranza:
Evaluamos tu organigrama de acuerdo con los objetivos de la gestión de cobranza, así como los servicios de cobranza de terceros; y por otro lado, evaluamos la interrelación con tu personal y su plan de capacitación anual.
Beneficios
Mayores ingresos
Incremento de los ingresos financieros y de la tasa de recuperabilidad, reducción de los gastos de provisiones.
Control sobre el avance
Conocerás diariamente el avance en las metas por gestor de cobranza, por segmento, por agencia y otros niveles de granularidad.
Control sobre las metas
Contarás con un sistema de monitoreo que te permitirá conocer los niveles de cobro y establecer metas cada vez más idóneas.
Mejores estrategias
Implementación y adecuación de las metodologías de cobranza para el diseño de productos que generen negociaciones exitosas, gracias al conocimiento de las productividades por segmento y las causas de los resultados.
Personal capacitado
El personal se involucrará más con los objetivos de la gestión de cobranzas al comprender lo que se espera de ellos, ya que estará capacitado para la lectura de su productividad.